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Question à la Une

Relancez-vous vos clients la veille pour confirmer vos rendez-vous commerciaux ?

Il est d'usage de confirmer ses rendez-vous par mail après obtention, bien que beaucoup de commerciaux passent à travers cette étape ( environ 50% selone "IKO System"). En revanche, deux "écoles" s'opposent sur la re-confirmation des rendez-vous la veille, de peur qu'ils sautent....

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ressources humaines

Carole Dufaud

Community Manager

Comment ne pas rater ses petites annonces ?

09 avr. à 12h44 Carole Dufaud a posé la question :

Que pensez-vous de cet article ? Avez des conseils ? Lien de l'article : http://www.widoobiz.com/l-entrepreneur-pratique/reconnait-on-petite-annonce-ratee/46904 Merci d'avance !

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Management / RH / Juridique
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recrutement
Martin Garcia

Consultant

Quels sont les nouveaux modes de recrutement ?

26 févr. à 11h28 Martin Garcia a posé la question :

Comment recrutent les entrepreneurs de la génération Y ? Ont-ils des modes de fonctionnement différents ? Qu'en pensez-vous ?

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Management / RH / Juridique
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Mustafa Curlu

co-fondateur Widoobiz

Collaborateurs : Comment mesurer leur efficacité ?

07 nov. à 10h18 Mustafa Curlu a posé la question :

Comment mesurer les talent et l'efficacité de vos collaborateurs ? Cette chronique filmée sur Widoobiz répond à la question. Et vous ? Qu'en pensez-vous ? Comment mesurez-vous le talent ...

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Philippe Guihéneuc

DG chez The Message Company

GETPLUS

Offre d'emploi : Comment trouver les bons candidats ?

03 nov. à 18h42 Philippe Guihéneuc (GETPLUS) a répondu :

S'agissant du recrutement des commerciaux, je ferais le parallèle avec un jeu de l'oie (voir ici: http://marketing-ventes-b2b.blogspot.fr/2011/12/embaucher-un-bon-commercial-b2b.html), c'est à dire ...

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management
Carole Dufaud

Community Manager

Un label environnement pour les TPE-PME de moins de 50 salariés.

17 juin à 11h13 Carole Dufaud a posé la question :

Aujourd’hui, il est intéressant pour les entreprises de valoriser leur engagement environnemental, ne serait-ce que pour se démarquer de la concurrence. Justement, un outil vient de sortir : le label ...

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tpe
Martin Garcia

Consultant

5 conseils pour choisir votre futur collaborateur.

05 juin à 10h50 Martin Garcia a posé la question :

Choisir son futur collaborateur et faire en sorte de tomber sur le bon, voilà un casse-tête qui se pose à tous les entrepreneurs en développement. Pour alléger et simplifier cette lourde tâche, ...

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ressources humaines
Martin Garcia

Consultant

Où sont les développeurs ?

05 juin à 10h44 Martin Garcia a posé la question :

Selon l’enquête du besoin en main d’oeuvre de Pôle Emploi qui a été réalisée en 2012 : parmi les dix métiers les plus recherchés, figure… le développeur. Mais, qui sont les développeurs ? Où les ...

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développeurs
Carole Dufaud

Community Manager

Quels statuts pour les travailleurs de start-up ?

04 juin à 10h00 Carole Dufaud a posé la question :

Un article de Michelle Jean-Baptiste vous révélant quels sont les statuts les plus adéquats pour les travailleurs de start-up.

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start-up
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ressources humaines
Mustafa Curlu

co-fondateur Widoobiz

Un nouveau métier à créer : Agent de carrière pour les particuliers.

03 juin à 9h27 Mustafa Curlu a posé la question :

Cette semaine, Benjamin Chaminade, fondateur de Trendemic, nous propose une idée métier qui peut devenir un business : Les agents de carrière. De la même façon que pour les stars, chaque individu ...

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Tendances / Innovation / Startup
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ressources humaines
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Matthieu

Regional Marketing Manager ...

Qu’est-ce que votre entreprise peut gagner d’un réseau social interne ?

14 mai à 15h53 Matthieu a posé la question :

Bonjour, Je prépare un webinaire sur la question: Qu’est-ce que votre entreprise peut gagner d’un réseau social interne ? Quel sujet en particulier aimeriez-vous voir traiter pendant la séance ...

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Réseau social d'entreprise
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Mustafa Curlu

co-fondateur Widoobiz

Tendance RH : en finir avec les descriptions de fonction !

20 mars à 14h13 Mustafa Curlu a posé la question :

Les descriptions de poste sont compliqués à rédiger ? Et si on en finissait avec des descriptions qui ne tiennent pas compte du futur recruté ? Selon vous, quelles sont les solutions ?

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Management / RH / Juridique
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Ebru Tamur

Avocat

Tamur Ebru Avocat

Quelles sont les obligations de l'employeur avant l'embauche d'un salarié de nationalité étrangère?

02 nov. à 14h25 Ebru Tamur (Tamur Ebru Avocat) a répondu :

Bonjour Martin, C'est une question très intéressante que doit se poser chaque employeur avant l'embauche d'un salarié de nationalité étrangère afin d'éviter tout contentieux relatif au travail ...

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emploi
Yossi Dan

✔Innovation & Entrepreneurs...

Qu'est-ce qu'une clause de non-concurrence pour le recrutement d'un salarié ?

22 févr. à 10h34 Yossi Dan a répondu :

Je voudrai répondre avec une perspective plus entrepreneuriale, basée sur mon expérience avec des contrats de droits anglo-saxons. Je recommande de mettre cette close à bon escient (donc sûrement pas ...

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ressources humaines
social
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Ebru Tamur

Avocat

Tamur Ebru Avocat

Qu'est-ce que la déclaration préalable à l'embauche ?

11 oct. à 15h08 Ebru Tamur (Tamur Ebru Avocat) a répondu :

Martin, En effet, le recrutement d'un salarié vous impose le respect de certaines obligations vis à vis de l'administration, notamment celle relative à la déclaration préalable à l'embauche (DPAE), ...

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